Profesionales

Analizá las historias detrás de las imágenes de la marca como empleador, y cómo se vinculan con nuestros valores.


Inducción

Nuestro programa de inducción Onboarding tiene la intención de integrar a los empleados dentro de la organización sin inconvenientes. El proceso se inicia antes del primer día de trabajo, con funciones como el portal de inducción HelloBayer, el programa de acompañantes y las sesiones de capacitación que asisten a los empleados en los tres primeros meses de trabajo.


Buscar el aprendizaje durante toda la vida

Si fomentamos el crecimiento individual de nuestros empleados, no solo les ofrecemos oportunidades únicas para que logren sus metas profesionales y personales, sino que también estamos desarrollando las generaciones futuras de líderes de Bayer.

Una amplia oferta de oportunidades de aprendizaje en línea, presenciales y durante el trabajo equipa a nuestros empleados con las habilidades y las capacidades adecuadas para llevar a cabo la estrategia de Bayer y para que alcancen su mejor desempeño.

También ofrecemos una capacitación intensiva en todo el Grupo en las áreas de cumplimiento reglamentario, seguridad ocupacional y protección de la salud.

Redes sociales

Estamos convencidos de que las redes sociales son un recurso fundamental para entablar un diálogo de ida y vuelta entre Bayer y todos los interesados en nuestra compañía. Visitanos en cualquiera de los canales que aparecen a continuación para informarte mejor y para participar de la conversación sobre las carreras en Bayer.